Докторска програма към катедра „Публична администрация“

Докторска програма „Публична администрация“

Професионално направление: 3.3 Политически науки
Срок и форма на обучение: 3 години (редовна), 4 години (задочна) и 3 години (самостоятелна подготовка)
Образователна и научна степен "доктор"
Език на обучение: български и английски

Докторска програма „Публична администрация“ е предназначена е за кандидати, спечелили конкурсите за редовно и задочно обучение, обявени за нуждите на катедра „Публична администрация“. Модулният принцип на разработване на програмата дава възможност и на докторанти по други професионални направления, обучаващи се в Университета или извън него, да се включват в нея.
Докторската програма по Публична администрация е в съответствие с най-новите тенденции в развитието на науките за публичното управление и публичните политики.
Основните цели на обучението в ОНС „доктор“ в катедра „Публична администрация“ по докторска програма „Публична администрация“ са:

Осигуряване приемственост на преподавателския (академичен) състав и развитие и възпроизвеждане на областта на науките за публичното управление и публичните политики;
Предоставяне възможност на изявени студенти, завършващи ОКС „магистър“ за самостоятелни научни търсения и проспериране в научноизследователското поприще.
Създаване на висококвалифицирани специалисти за нуждите на публичното управление.

Задачите на докторската програма по Публична администрация са:

Осигуряване на академична среда за научно израстване на магистри с доказани качества и интерес към научните изследвания;
Осигуряване на учебната работа и научноизследователската дейност с нови насоки и разработки;
Гарантиране на условия за междуинституционален и международен обмен и мобилност на обучаемите;

Утвърждаване на високи и споделени критерии за научни постижения и приноси в сферата на науките за публичното управление и публичните политики

Успешно защитени дисертации

Весела Политова: „Качество на регулациите и значението на оценката на въздействието в сферата на образованието“, 26.08.2024 г.
Ваня Илиева: „Хоризонталните политики в български контекст“, 29.03.2024 г.
Таня Панчева: „Методология на обучението по лидерство и оценка на резултата. Анализ на българския опит в контекста на световните стандарти“, 22.03.2024 г.
Снежина Календжиева-Великова: „Управленски процеси в съдебната система“, 16.02.2024 г.
Николаос Павлидис: „The Catalytic Role of Leader: Comparative Research in Public and Private Sector“ 14.07.2023 г.
Константина Хатзи: „Information Systems in HRM as a Strategic Tool for Competitive Advantage in Business Administration“, 14.07.2023 г.
Георги Темелков: „Институцията на съветника в политическите структури: лидерство и отговорност в условията на политически преход“, 07.04.2023 г.
Елена Иванова: „Оценка на обученията на персонала спрямо потребностите на заинтересованите страни“, 20.05.2022 г.
Лилия Еленкова: „Политически науки – Развитие на младежката политика в България след 1989 г.“, 19.10.2021 г.
Любомира Димитрова: „Икономика на общественото участие“, 15.10.2021 г.
Ангел Ковачев: „Политики за национална сигурност в контекста на глобално изменящия се технологичен свят“, 14.10.2021 г.
Емануил Бембекидис: „Public Health, National Health System in Greece during the economic crisis and satisfaction of citizens from the services provided“, 17.07.2021 г.
Георги Станков: „Умения за въздействие: развиване на капацитета за гражданско участие при формирането на публични политики в Югоизточна Европа“, 15.07.2021 г.
Аристеа Бразиоти: „Relationship between motivation and work conditions as crucial topic in Human Resources management in the public sector“, 10.07.2021 г.
Красимир Игнатов: „Кооперациите в системата на публичните отношения. Българският опит като историческа традиция и съвременни практики“, 25.03.2021 г.
Диана Дончева: „Подбор на служители като елемент от стратегическо управление на държавната администрация“, 15.12.2020 г.
Тихомира Костова: „Междуобщинско сътрудничество – подход на стратегическо управление и иновации на местно ниво“, 05.11.2020 г.
Мария Икономиду: „Organizational Performance and quality of PA : evaluation and improvement trougn HRM practices“, 17.09.2020 г.
Илияс Константинидис: „The quality of PA in relation to the leadership efficiency : impact on satisfaction and efficiency of HR“, 17.09.2020 г.
Галина Стоянова: „Политики за превенция на зависимости от психоактивни вещества“, 16.12.2019 г.
Йоанис Яковидис: „Административна реформа в условията на финансова криза в Гърция“, 07.06.2019 г.
Бас-Оргил Бизяа: „Политика, конкурентоспособност и природни ресурси в икономиката на Монголия“ на руски език, 15.04.2019 г.
Детелин Димитров: „Ефекти на миграцията върху вътрешния ред на приетите страни“, 25.06.2018 г.
Искра Милева: „Стратегически проблеми на взаимоотношенията държава-висше образование-социална практика“, 24.01.2018 г.
Венко Петков: „Усъвършенстване на изпълнението в администрацията на съдебната власт“, 06.11.2017г.

Докторска програма „Публична администрация“

Условия за прием

Учебен план

Образци на документи

Успешно защитени дисертации

Публична администрация